Frequently Asked Questions

VIPS was established on January 4, 2005.

Any visually impaired person with at least a bachelor’s degree or an equivalent qualification can apply for membership.

VIPS located at House #19B/4 Sheikh Villa, Blok#F, Tikkapara, Mohammadpur, Dhaka- 1207

You can reach us at Mobile: 01777-656121, Phone: 02223311345 or Email: bvips.bd@gmail.com. Visit our website at www.vipsbd.org.

VIPS offers ICT training, Braille production, advocacy for rights, leadership development programs, life skills training, mobility training, motivation and counseling and more.

Yes, we produce Braille textbooks for the National Curriculum and Textbook Board (NCTB) and distribute them to the visually impaired students across the country, produce inclusive Braille calendars, produce storybooks for students and other persons with disabilities, and print Braille documents for visually impaired persons on the basis of their demand.

Yes, VIPS advocates for inclusive employment policies and helps visually impaired and other persons with disabilities individuals access job opportunities.

VIPS promotes the Disability Rights and Protection related Act, advocates for inclusive education, and works on financial inclusion policies for persons with disabilities.

We organize workshops and advocacy sessions with banks and policymakers to improve accessible banking services for persons with disabilities.

Our website will feature accessible formats, such as screen-reader-friendly content, to support visually impaired users.

You can support VIPS by donating, volunteering, or collaborating with us to enhance the lives of visually impaired individuals.

Yes, we welcome partnerships with local and international organizations to further our mission.

Contact us via email or phone to learn more about volunteer opportunities. You can also apply to volunteer by following the form on the VIPS website and submitting it.

Bangladesh is committed to protecting the rights of persons with disabilities. The country has enacted the Persons with Disabilities Rights and Protection Act, 2013, aligning with the United Nations Convention on the Rights of Persons with Disabilities (UNCRPD).

Approximately 10% of Bangladesh's population is estimated to live with some form of disability, according to various studies and government statistics.

Yes, Bangladesh has several policies, including the National Action Plan for Disability, the Disability Rights and Protection Act (2013), and initiatives promoting inclusive education, employment, and financial services.

Services include disability allowances, vocational training, assistive devices, inclusive education programs, and healthcare services.

The government and organizations like VIPS provide inclusive education programs, including access to Braille textbooks, teacher training for inclusive classrooms, and accessible ICT tools.

Government hospitals and some NGOs offer free or subsidized medical services, including physical therapy, occupational therapy, and mental health support.

Organizations like VIPS, along with government and private initiatives, facilitate skills training and advocate for workplace inclusion to ensure job opportunities for persons with disabilities.

The Disability Rights and Protection Act, 2013, and the National Action Plan on Disability outline legal protections and promote equal opportunities.

Bangladesh is a signatory to the United Nations Convention on the Rights of Persons with Disabilities (UNCRPD) and has taken steps to implement its principles domestically.

The government has initiated programs to make public buildings, transportation, and ICT systems more accessible, although challenges remain.

Technologies include screen reader software, Braille embossers, hearing aids, mobility aids, and smartphone apps for accessibility.

Organizations like VIPS provide training on screen readers, accessible software, and smartphone apps designed for persons with disabilities.

Bangladesh Bank’s Green Banking Policy and initiatives by NGOs promote accessible banking services for persons with disabilities.

Barriers include lack of trained teachers, inadequate resources, and social stigma.

Organizations like VIPS and government agencies are developing Braille materials, training teachers, and creating awareness about inclusive education.

Counseling, financial support, and educational resources are provided by government and NGOs to empower families.

Yes, self-help groups and community-based rehabilitation programs are active in various regions.

You can support by donating, volunteering, or spreading awareness about disability rights and inclusion.

Yes, VIPS welcomes collaborations with individuals and organizations to improve services and advocacy efforts.

Explore resources from the Ministry of Social Welfare, the Department of Social Services, and organizations like VIPS.

You can report incidents to the Department of Social Services or relevant local authorities.

প্রতিবন্ধিতা অর্থ যেকোন কারণে ঘটিত দীর্ঘমেয়াদী বা স্থায়ীভাবে কোন ব্যক্তির শারীরিক, মানসিক, বুদ্ধিগত, বিকাশগত বা ইন্দ্রিয়গত ক্ষতিগ্রস্ততা বা প্রতিকূলতা এবং উক্ত ব্যক্তির প্রতি দৃষ্টিভঙ্গিগত ও পরিবেশগত বাধার পারস্পরিক প্রভাব, যাহার কারণে উক্ত ব্যক্তি সমতার ভিত্তিতে সমাজে পূর্ণ ও কার্যকর অংশগ্রহণে বাধাপ্রাপ্ত হন।

প্রতিবন্ধী ব্যক্তির অধিকার ও সুরক্ষা আইন, ২০১৩ অনুযায়ী ১২ (বার) ধরণের প্রতিবন্ধীতা রয়েছে। যথাঃ

(ক) অটিজম বা অটিজমস্পেকট্রাম ডিজঅর্ডারস (autism or autism spectrum disorders);

(খ) শারীরিক প্রতিবন্ধিতা (physical disability);

(গ) মানসিক অসুস্থতাজনিত প্রতিবন্ধিতা (mental illness leading to disability);

(ঘ) দৃষ্টিপ্রতিবন্ধিতা (visual disability);

(ঙ) বাকপ্রতিবন্ধিতা (speech disability);

(চ) বুদ্ধিপ্রতিবন্ধিতা (intellectual disability);

(ছ) শ্রবণপ্রতিবন্ধিতা (hearing disability);

(জ) শ্রবণ-দৃষ্টিপ্রতিবন্ধিতা (deaf-blindness);

(ঝ) সেরিব্রাল পালসি (cerebral palsy);

 (ঞ) ডাউন সিনড্রোম (Down syndrome);

(ট) বহুমাত্রিক প্রতিবন্ধিতা (multiple disability); এবং

(ঠ) অন্যান্য প্রতিবন্ধিতা (other disability) ।

প্রতিবন্ধী ব্যক্তির অধিকার ও সুরক্ষা আইন, ২০১৩ অনুযায়ী নিম্নবর্ণিত দফাসমূহে উল্লিখিত বৈশিষ্ট্যসমূহের মধ্যে এক বা একাধিক বৈশিষ্ট্যের অধিকারী ব্যক্তি ‘দৃষ্টিপ্রতিবন্ধী ব্যক্তি’ বলিয়া বিবেচিত হইবেন, যথা:-

(ক) সম্পূর্ণ দৃষ্টিহীনতা (blindness):

(অ) উভয় চোখে একেবারেই দেখিতে না পারা; বা

(আ) যথাযথ লেন্স ব্যবহারের পরও দৃষ্টি তীক্ষ্ণতা (visual acuity) ৬/৬০ বা ২০/২০০ এর কম; বা

 (ই) দৃষ্টি ক্ষেত্র (visual field) ২০ ডিগ্রী বা উহার চাইতে কম;

(খ) আংশিক দৃষ্টিহীনতা (partial blindness), যথা:— এক চোখে একেবারেই দেখিতে না পারা;

(গ) ক্ষীণদৃষ্টি (low vision):

 (অ) উভয় চোখে আংশিক বা কম দেখিতে পারা; বা

 (আ) যথাযথ লেন্স ব্যবহারের পরও দৃষ্টি তীক্ষ্ণতা (visual acuity) ৬/১৮ বা ২০/৬০ এবং ৬/৬০ বা ২০/২০০ এর মধ্যে; বা

(ই) দৃষ্টি ক্ষেত্র (visual field) ২০ ডিগ্রী হইতে ৪০ ডিগ্রীর মধ্যে।

প্রতিবন্ধী ব্যক্তির অধিকার ও সুরক্ষা আইন, ২০১৩ এর ধারা ১৬ (১) অনুযায়ী প্রতিবন্ধী ব্যক্তির অধিকারসমূহ হল- (ক) পূর্ণমাত্রায় বাঁচিয়া থাকা ও বিকশিত হওয়া;

(খ) সর্বক্ষেত্রে সমান আইনী স্বীকৃতি এবং বিচারগম্যতা;

(গ) উত্তরাধিকারপ্রাপ্তি;

(ঘ) স্বাধীন অভিব্যক্তি ও মত প্রকাশ এবং তথ্যপ্রাপ্তি;

(ঙ) মাতা-পিতা, বৈধ বা আইনগত অভিভাবক, সন্তান বা পরিবারের সহিত সমাজে বসবাস, বৈবাহিক সম্পর্ক স্থাপন ও পরিবার গঠন;

(চ) প্রবেশগম্যতা;

(ছ) সামাজিক, অর্থনৈতিক ও রাষ্ট্রীয় ইত্যাদি ক্ষেত্রে, প্রতিবন্ধিতার ধরন অনুযায়ী, পূর্ণ ও কার্যকরভাবে অংশগ্রহণ;

(জ) শিক্ষার সকল স্তরে, শিক্ষা প্রতিষ্ঠানে উপযুক্ত সুযোগ সুবিধা প্রাপ্তি সাপেক্ষে, একীভূত বা সমন্বিত শিক্ষায় অংশগ্রহণ;

(ঝ) সরকারি-বেসরকারি প্রতিষ্ঠানে কর্মে নিযুক্তি;

(ঞ) কর্মজীবনে প্রতিবন্ধিতার শিকার ব্যক্তি কর্মে নিয়োজিত থাকিবার, অন্যথায়, যথাযথ পুনর্বাসন বা ক্ষতিপূরণপ্রাপ্তি;

(ট) নিপীড়ন হইতে সুরক্ষা এবং নিরাপদ ও স্বাস্থ্যকর পরিবেশের সুবিধাপ্রাপ্তি;

(ঠ) প্রাপ্যতা সাপেক্ষে, সর্বাধিক মানের স্বাস্থ্যসেবাপ্রাপ্তি;

(ড) শিক্ষা ও কর্মক্ষেত্রসহ প্রযোজ্য সকল ক্ষেত্রে ‘প্রয়োজনীয় স্বাচ্ছন্দ্যের জন্য উপযোগী পরিবেশ ও ন্যায্য সুযোগ সুবিধা’ (reasonable accommodation) প্রাপ্তি;

(ঢ) শারীরিক, মানসিক ও কারিগরী সক্ষমতা অর্জন করিয়া সমাজজীবনের সকল ক্ষেত্রে সম্পূর্ণভাবে একীভূত হইবার লক্ষ্যে সহায়কসেবা ও পুনর্বাসন সুবিধাপ্রাপ্তি;

(ণ) মাতা-পিতা বা পরিবারের উপর নির্ভরশীল প্রতিবন্ধী ব্যক্তি মাতা-পিতা বা পরিবার হইতে বিচ্ছিন্ন হইলে বা তাহার আবাসন ও ভরণ-পোষণের যথাযথ সংস্থান না হইলে, যথাসম্ভব, নিরাপদ আবাসন ও পুনর্বাসন;

(ত) সংস্কৃতি, বিনোদন, পর্যটন, অবকাশ ও ক্রীড়া কর্মকাণ্ডে অংশগ্রহণ;

(থ) শ্রবণপ্রতিবন্ধী ব্যক্তি ও বাকপ্রতিবন্ধী ব্যক্তির নিজ ইচ্ছা অনুযায়ী, যথাসম্ভব, বাংলা ইশারা ভাষাকে প্রথম ভাষা হিসাবে গ্রহণ;

(দ) ব্যক্তিগত তথ্যের গোপনীয়তা;

(ধ) স্ব-সহায়ক সংগঠন ও কল্যাণমূলক সংঘ বা সমিতি গঠন ও পরিচালনা;

(ন) জাতীয় পরিচয়পত্র প্রাপ্তি, ভোটার তালিকায় অন্তর্ভুক্তি, ভোট প্রদান এবং নির্বাচনে অংশগ্রহণ; এবং

(প) সরকার কর্তৃক সরকারি গেজেটে প্রজ্ঞাপন দ্বারা নির্ধারিত অন্য কোন অধিকার।

 (২) কোন প্রতিবন্ধী ব্যক্তিকে উপ-ধারা (১) এ উল্লিখিত অধিকার সংক্রান্ত বিষয়ে কোন ব্যক্তি, প্রতিষ্ঠান, কর্তৃপক্ষ বা সংস্থা কোন প্রকারের বৈষম্য প্রদর্শন বা বৈষম্যমূলক আচরণ করিতে পারিবে না।

সূবর্ণ কার্ড একটি বিশেষ পরিচয়পত্র যা প্রতিবন্ধী ব্যক্তিদের জন্য বাংলাদেশ সরকারের সমাজকল্যাণ মন্ত্রণালয় প্রদান করে। এই কার্ডটি প্রতিবন্ধী ব্যক্তিদের বিভিন্ন সরকারি সুবিধা এবং বিশেষ সুবিধার আওতায় আনার জন্য ব্যবহৃত হয়। কার্ডটি পেলে তারা ভিন্ন ভিন্ন সেবা যেমন ভাতা, সরকারি হাসপাতাল বা অন্যান্য সেবায় বিশেষ সুবিধা পেতে পারেন।

আবেদনকারী ব্যক্তি/অভিভাবককে প্রথমে প্রয়োজনীয় সকল কাগজপত্র সঙ্গে নিয়ে স্থানীয় সমাজসেবা অফিসে যেতে হবে। এই কাগজপত্রের মধ্যে থাকতে হবে:

·       জাতীয় পরিচয়পত্র অথবা জন্ম নিবন্ধন

·       প্রতিবন্ধী সনদ (যদি থাকে)

·       প্রতিবন্ধী ব্যক্তির মেডিকেল রিপোর্ট

·       ২টি পাসপোর্ট সাইজ ছবি

·       পরিবারের সঠিক তথ্য

সমাজসেবা কর্তৃপক্ষ নির্ধারিত/ প্রদানকৃত সঠিক তথ্য সমৃদ্ধ পূরণকৃত আবেদন ফরম (প্রদত্ত ফর্মটি সঠিকভাবে পূর্ণ করতে হবে, যাতে ব্যক্তিগত এবং স্বাস্থ্য সংক্রান্ত তথ্য সঠিকভাবে উল্লেখ করা থাকে।

স্বাস্থ্য পরীক্ষাঃ আবেদনকারীর স্বাস্থ্য পরীক্ষার জন্য স্থানীয় হাসপাতালে বা নির্ধারিত হাসপাতাল থেকে প্রতিবন্ধিতার ধরনের প্রতিবেদন প্রদান করতে হতে পারে।

সংশ্লিষ্ট কর্তৃপক্ষের অনুমোদন: আবেদন জমা দেওয়ার পর সংশ্লিষ্ট কর্তৃপক্ষ যাচাই-বাছাই করে নিশ্চিত হওয়ার পর সূবর্ণ কার্ড প্রদান করবে।

বিশেষ দ্রষ্টব্যঃ আবেদন প্রক্রিয়া এবং প্রয়োজনীয় কাগজপত্র সম্পর্কে বিস্তারিত জানার জন্য নিকটস্থ সমাজসেবা অফিসে যোগাযোগ করুন।

সূবর্ণ কার্ডের আবেদন করতে পারবেন:

১। স্থানীয় সমাজসেবা অফিস

২. জেলা সমাজসেবা অফিস

প্রতিবন্ধী ব্যক্তিরা সাধারণত তাদের এলাকার প্রতিবন্ধী সেবা কেন্দ্র অথবা সামাজিক নিরাপত্তা কর্মসূচী অফিসে গিয়ে এই কার্ডের জন্য আবেদন করতে পারেন।

সূবর্ণ কার্ড এর মাধ্যমে প্রতিবন্ধী ব্যক্তি সরকারের বিভিন্ন সুযোগ-সুবিধা যেমন ভাতা, বিশেষ স্বাস্থ্যসেবা, প্রশিক্ষণ, চাকরির ক্ষেত্রে কোটা সুবিধা ইত্যাদি পেতে পারেন।

২৩ জুলাই ২০২৪ গণপ্রজাতন্ত্রী বাংলাদেশ সরকারের জনপ্রশাসন মন্ত্রণালয় বিধি-১ শাখা নং-০৫,০০,০০০০.১৭০.১১.০১৪.২৪-১৪১ প্রজ্ঞাপন অনুসারে “ সরকারি, আধাসরকারি, স্বায়ত্তশাসিত/আধা-স্বায়ত্তশাসিত প্রতিষ্ঠান, স্ব-শাসিত ও সংবিধিবদ্ধ কর্তৃপক্ষের এবং বিভিন্ন কর্পোরেশনের চাকুরিতে/কর্মে সরাসরি নিয়োগের ক্ষেত্রে সরকারের বিদ্যমান কোটা পদ্ধতি সংশোধন” করে যাতে উল্লেখ আছে যে, সরকার এই মর্মে আদেশ জারি করিতেছে যে, সমতার নীতি ও অনগ্রসর জনগোষ্ঠীর প্রজাতন্ত্রের কর্মে প্রতিনিধিত্ব লাভ নিশ্চিতকরণের লক্ষ্যে সরকারের বিভিন্ন প্রতিষ্ঠানে অর্থাৎ সরকারি, আধাসরকারি, স্বায়ত্তশাসিত/আধা-স্বায়ত্তশাসিত প্রতিষ্ঠান, স্ব-শাসিত ও সংবিধিবদ্ধ কর্তৃপক্ষের এবং বিভিন্ন কর্পোরেশনের চাকুরিতে/কর্মে সরাসরি নিয়োগের ক্ষেত্রে সকল গ্রেডে প্রতিবন্ধী ব্যক্তিরা ১% কোটা পাবে।

একজন প্রতিবন্ধী ব্যক্তি তার নিকটস্থ “আঞ্চলিক সমাজসেবা কার্যালয়” গিয়ে সংশ্লিষ্ট সমাজসেবা অফিসারের কাছে তার সনদের বিষয় উপস্থাপন করলে তিনি সার্বিক ব্যবস্থা গ্রহণ করে সনদ তৈরী করে দিবেন। এক্ষেত্রে বিভিন্ন ধাপ বিদ্যমান থাকায় অঞ্চলভেদে এক থেকে তিন মাস পর্যন্ত সময় লাগতে পারে।